Menschen in Organisationen begleiten
Coach, Mediatorin, Trainerin

In und von Gruppen lernen. 
Damit sich Neues entwickeln kann.

Meine Workshops sind themenzentriert und für Ihre Bedürfnisse maßgeschneidert. Sie sind auf den TeilnehmerInnenkreis abgestimmt und berücksichtigen die Besonderheiten Ihrer Organisation. Übungen und Selbsterfahrungsanteile verbinde ich mit der Vermittlung von relevanten Inhalten. Erfahrungen und neue Informationen sollen so zu Wissen verknüpft werden, um die definierten Ziele zu erreichen. Die Übersetzungsarbeit, das Erlernte in die konkrete betriebliche Praxis zu transferieren, nimmt in meinen Workshops einen zentralen Stellenwert ein. 

Stärken konsequent zu Tage fördern. 

Die Themenbereiche:
- Grundlagen der Führung
- Führen in Veränderungsprozessen
- Teamentwicklung
- Gestalten herausfordernder Kommunikationssituationen
- Umgang mit Konflikten, Unsicherheiten und Unterschieden
- Einführung und Begleitung kollegialer Beratung und kollegialen Lernens
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