Menschen in Organisationen begleiten
Coach, Mediatorin, Trainerin

Neue Zugänge tun sich auf.
Wenn man die richtigen Fragen stellt.

Coaching ist Arbeit an von Ihnen gewünschten Veränderungen in Ihrem Verhalten oder Ihren Einstellungen zu Ihnen selbst, zu Ihrer Situation,  zu anderen Personen und anderen Sichtweisen. Als systemische Coach biete ich Ihnen individuelle Beratung, die konsequent an Zielen, Ressourcen und Lösungen orientiert ist. Ich unterstütze Sie durch – zum Querdenken und Perspektivenwechsel  anregende – Fragen und kreative Methoden bei der Suche und dem Finden umsetzbarer Lösungen. Für mehr Klarheit und Selbstbestimmtheit!

Kein Konflikt ohne Potenzial.   

Konfliktcoaching ist ein besonderer Anwendungsfall von Coaching. Anders als in der Mediation reicht es, wenn eine Konfliktpartei den Konflikt wahrnimmt und ihn bearbeiten möchte. D.h. Konfliktcoaching kann alternativ zur Mediation eingesetzt werden, wenn Mediation mangels der Einwilligung der zweiten Konfliktpartei nicht möglich ist.
xing-logo
Impressum
Datenschutz